3月17日，3354cc金沙集团党委召开2025年度教职工党支部书记述职评议考核会。会议全面复盘2025年基层党建工作成效，精准查摆问题短板，系统部署2026年重点任务，进一步压实基层党建工作责任，以高质量党建引领学院事业高质量发展。党委组织部党建工作室主任陈舒雨、学生资助中心副主任张佳宁、保卫部值班应急办公室副主任王猛到会指导。3354cc金沙集团党政班子成员、党委委员、各教职工党支部书记等参会，会议由学院党委书记唐金楠主持。

会上，各教职工党支部书记依次进行现场述职。大家紧扣政治建设、理论武装、组织建设、党员教育管理、党建与业务融合等核心任务，结合支部学科特色与工作实际，全面总结2025年度履职尽责成效；同时，坚持问题导向，直面党建工作短板弱项，深刻剖析根源问题，明确2026年整改方向与务实举措，展现出求真务实、担当作为的良好作风。

唐金楠以“一述一评”方式，对每位支部书记述职逐一点评，既充分肯定工作亮点，也精准指出薄弱环节，并提出针对性改进建议。与会人员对各党支部书记抓基层党建工作情况进行民主测评。

围绕抓实2026年基层党建重点工作，唐金楠强调：一是筑牢政治忠诚，把稳思想之舵，推动理论武装走深走实。始终把党的政治建设摆在首位，持续提高政治站位、强化政治担当，坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，切实做到学思用贯通、知信行统一。紧扣树立和践行正确政绩观学习教育要求，扎实推进，确保正确政绩观入脑入心。二是压实主体责任，夯实基层根基，推动党建提质常态长效。牢固树立“抓好党建是本职”的理念，压紧压实党支部书记第一责任人职责，充分发挥“头雁领航”作用，不断提升抓党建、强党建、严党建的责任意识与执行能力。紧盯薄弱环节，细化工作举措、健全工作机制，严格落实“三会一课”、组织生活会等党内组织生活制度。三是聚焦融合赋能，服务中心大局，推动高质量发展见行见效。紧紧围绕“管理质效年”工作部署与发展大局，纵深推进“一融双高”建设，促进党建工作与管理提质、学科发展、人才培养、社会服务同频共振、互融互促。把支部建设与学院年度重点任务落实、师生急难愁盼问题破解、内涵式发展助推紧密结合，切实把党建优势转化为管理效能、把组织活力转化为发展活力，推动党的建设和“双一流”建设再上新台阶。